国产chinasex对白videos麻豆,不卡高清av手机在线观看,yyyy11111少妇无码影院,成 人 a v天堂,www国产精品内射老熟女

i人事一體化HR系統(tǒng)
組織人事i人事員工管理系統(tǒng)為HR做好企業(yè)員工管理和流程管理的好助手。i人事員工管理系統(tǒng)包含組織架構(gòu)管理,職位職級(jí)體系管理、人員檔案管理、合同管理、證照管理等。組織架構(gòu)支持集團(tuán)性組織架構(gòu)、職能型組織架構(gòu)和基于匯報(bào)關(guān)系的組織架構(gòu)。人員管理系統(tǒng)包括人員基本信息、教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、培訓(xùn)記錄、績(jī)效檔案、成長(zhǎng)記錄等完備的檔案信息。
考勤排班i人事考勤系統(tǒng)軟件,i人事員工考勤系統(tǒng)提供全場(chǎng)景考勤管理方案,支持多考勤周期,復(fù)雜排班,移動(dòng)排班多重排班方式,支持標(biāo)準(zhǔn)工時(shí),綜合工時(shí)計(jì)算.i人事考勤打卡系統(tǒng)可以與考勤打卡,門(mén)禁卡,釘釘,企微,飛書(shū)打卡無(wú)縫銜接.i人事考勤管理系統(tǒng),讓HR和員工考勤管理更簡(jiǎn)單高效。
智能薪酬i人事工資薪酬薪資管理系統(tǒng)考勤績(jī)效業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)一鍵式接入,福利薪酬管理個(gè)稅成本一站式處理,薪酬系統(tǒng)助力企業(yè)全流程自動(dòng)化算薪報(bào)稅。薪酬管理系統(tǒng)讓工資計(jì)算系統(tǒng)讓數(shù)據(jù)無(wú)縫銜接算薪流程,hrm系統(tǒng)海量函數(shù)行業(yè)級(jí)算薪模板,i人事工資管理系統(tǒng)智能檢測(cè)靈活審批快捷發(fā)薪,直達(dá)稅局0稅差報(bào)稅繳款。薪酬系統(tǒng)算薪從此不煩心。i人事工資管理系統(tǒng)讓薪酬助力企業(yè)管理決策,激勵(lì)業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)。
智慧績(jī)效i人事智慧績(jī)效系統(tǒng),全面、持續(xù)的績(jī)效管理系統(tǒng);績(jī)效考核系統(tǒng)支持從目標(biāo)設(shè)定、過(guò)程反饋、考核評(píng)價(jià)、輔導(dǎo)改進(jìn)、結(jié)果應(yīng)用等全過(guò)程員工kpi績(jī)效考核管理;員工績(jī)效管理系統(tǒng)覆蓋多種績(jī)效管理模式,靈活配置、組合,開(kāi)箱即用;i人事okr管理績(jī)效系統(tǒng)考核系統(tǒng)數(shù)據(jù)智能分析與預(yù)警,賦能組織,激活員工,助力企業(yè)打造高績(jī)效組織
招聘管理i人事一體化智能招聘系統(tǒng),人才招聘管理系統(tǒng)多渠道職位發(fā)布智能簡(jiǎn)歷解析、靈活招聘流程、多方協(xié)同面試安排、人才管理系統(tǒng)一站式全流程線上管理,社會(huì)招聘、校園招聘、內(nèi)部推薦全場(chǎng)景覆蓋,靈活配置自定義報(bào)表智能一鍵生成、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策,從簡(jiǎn)歷獲取到人才沉淀全階段可視化分析和呈現(xiàn)
數(shù)字人Ali人事應(yīng)用智能助理,HR分身,ChatBI,企業(yè)知識(shí)庫(kù)和勞動(dòng)法務(wù)助手等AI能力,讓數(shù)字員工幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化和智能化管理.了解這些工具如何提升企業(yè)效率 ,優(yōu)化人力資源管理,并確保合規(guī)運(yùn)營(yíng)
智慧報(bào)表i人事智數(shù),給您提供更廣,更高的洞察視角發(fā)現(xiàn)您企業(yè)內(nèi)部的人事亮點(diǎn)以及人事問(wèn)題點(diǎn). 通過(guò)及時(shí)的診斷企業(yè)狀態(tài),實(shí)時(shí)的對(duì)比,環(huán)比,同比,下轉(zhuǎn)洞察迅速定位問(wèn)題.提供大量人力資源專(zhuān)家級(jí)的預(yù)置專(zhuān)業(yè)看板圖表,開(kāi)箱即用,并可在此基礎(chǔ)上進(jìn)行自助BI分析.數(shù)據(jù)獲取渠道多,除沉淀的系統(tǒng)內(nèi)的各大業(yè)務(wù)模塊數(shù)據(jù)外,還同時(shí)支持外部數(shù)據(jù)收集,接入聯(lián)合分析,實(shí)現(xiàn)更多業(yè)務(wù)場(chǎng)景與人事數(shù)據(jù)的一體分析化分析.技術(shù)上引入圖計(jì)算引擎,可以更快更準(zhǔn)更方便的查詢和獲得分析結(jié)果,助力管理層快速?zèng)Q策,提高決策效率.

釋放AI力量,從數(shù)據(jù)到?jīng)Q策,用i人事hr系統(tǒng)全程高能!

2024-10-31 ? 閱讀量   1100

首頁(yè) > 資源中心 > 干貨文章 > 產(chǎn)品上新

隨著人工智能技術(shù)的不斷進(jìn)步和廣泛應(yīng)用,AI已經(jīng)成為企業(yè)中各個(gè)領(lǐng)域的得力助手,人力資源管理也不例外。

 

AI助理小愛(ài)是利唐i人事hr系統(tǒng)借助先進(jìn)AI技術(shù)、大規(guī)模預(yù)訓(xùn)練模型和云計(jì)算能力推出的虛擬數(shù)字人,它深度融入HR和管理者的日常工作,為企業(yè)帶來(lái)自動(dòng)化管理的便利,其核心功能模塊包括智能數(shù)據(jù)助理、智能人才管理、智能業(yè)務(wù)助手產(chǎn)品服務(wù)助手。

image.png 

 

在數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的時(shí)代,企業(yè)決策的每一步都離不開(kāi)精準(zhǔn)的數(shù)據(jù)分析與深刻洞察。然而,傳統(tǒng)的數(shù)據(jù)收集、整理工作往往需要耗費(fèi)大量的時(shí)間和人力,數(shù)據(jù)分析也不僅僅是畫(huà)個(gè)圖表那么簡(jiǎn)單。如何做好數(shù)據(jù)分析才能為企業(yè)決策提供科學(xué)的依據(jù)?

 

i人事hr系統(tǒng)中的智能數(shù)據(jù)助理通過(guò)對(duì)話交互的方式,開(kāi)啟了對(duì)人才管理、招聘流程、組織效能等核心業(yè)務(wù)的深入洞察,為企業(yè)管理者和HR專(zhuān)業(yè)人員提供多維數(shù)據(jù)分析、定制化數(shù)據(jù)展示、數(shù)據(jù)指標(biāo)預(yù)警、以及指標(biāo)因子分析等服務(wù),實(shí)現(xiàn)流程自動(dòng)化、數(shù)據(jù)精準(zhǔn)化、決策智能化。

 

趕快跟隨小愛(ài),一起了解利唐i人事智能數(shù)據(jù)助理的卓越特性:

 

多輪對(duì)話,精準(zhǔn)反饋

 

i人事智能數(shù)據(jù)助理支持智能問(wèn)答,利用自然語(yǔ)言處理技術(shù)與用戶進(jìn)行多輪對(duì)話,準(zhǔn)確把握用戶的查詢意圖,并根據(jù)用戶反饋逐步優(yōu)化查詢條件,以提供更精確、有價(jià)值的數(shù)據(jù)分析結(jié)果。

image.png 

 

多類(lèi)型圖表自動(dòng)繪制,省心省力

 

i人事智能數(shù)據(jù)助理能夠根據(jù)數(shù)據(jù)特征自動(dòng)推薦最合適的圖表類(lèi)型,并提供多種視覺(jué)美化選項(xiàng),使圖表更加直觀易懂,讓HR能夠更靈活地展示和分析數(shù)據(jù)。圖表保存在i人事hr系統(tǒng)后,能夠?qū)崟r(shí)更新內(nèi)容,減少手動(dòng)操作,確保數(shù)據(jù)的時(shí)效性和準(zhǔn)確性。

image.png 

 

智能數(shù)據(jù)洞察,助力高效決策

 

i人事智能數(shù)據(jù)助理提供數(shù)據(jù)指標(biāo)預(yù)警和因子分析功能,幫助用戶快速識(shí)別數(shù)據(jù)異常及其潛在原因,從而做出更加準(zhǔn)確和及時(shí)的決策,保持市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

image.png 

 

多端協(xié)同,靈活便捷

 

用戶使用智能數(shù)據(jù)助理時(shí),可以在i人事hr系統(tǒng)的移動(dòng)端和PC端之間無(wú)縫切換,隨時(shí)隨地便捷地訪問(wèn)和分析數(shù)據(jù),顯著的提升了工作的靈活性和效率。

 

同時(shí),智能化的數(shù)據(jù)呈現(xiàn)方式也讓復(fù)雜的數(shù)據(jù)更加易于理解,增強(qiáng)了數(shù)據(jù)的可理解性。

image.png 

 

對(duì)于大型企業(yè)而言,i人事智能數(shù)據(jù)助理能夠輕松處理跨部門(mén)、跨地區(qū)的復(fù)雜且龐大的數(shù)據(jù)集,提供全面的數(shù)據(jù)分析報(bào)告;對(duì)于中小企業(yè)來(lái)說(shuō),i人事智能數(shù)據(jù)助理能夠彌補(bǔ)專(zhuān)業(yè)人才的不足。即使沒(méi)有專(zhuān)職的數(shù)據(jù)分析人員,HR也能利用智能數(shù)據(jù)助理完成專(zhuān)業(yè)水準(zhǔn)的數(shù)據(jù)報(bào)表工作,與企業(yè)共同成長(zhǎng)。

 

在這個(gè)數(shù)據(jù)為王的時(shí)代,利唐 i人事智能數(shù)據(jù)助理以其先進(jìn)的人工智能技術(shù)和用戶友好的交互體驗(yàn),為企業(yè)管理者和HR提供了一個(gè)強(qiáng)大的數(shù)據(jù)分析和決策支持利器,助力企業(yè)向更高效、更智能的方向發(fā)展,讓精準(zhǔn)管理預(yù)見(jiàn)未來(lái)趨勢(shì)!

image.png

立即體驗(yàn),開(kāi)啟HR智能體員工智慧賦能

免費(fèi)試用
  • 專(zhuān)業(yè)咨詢,售后無(wú)憂
  • 技術(shù)驅(qū)動(dòng),權(quán)威認(rèn)證
  • 覆蓋全球,屬地服務(wù)
  • AIGC專(zhuān)家,智能服務(wù)
售前咨詢
電話咨詢
免費(fèi)試用